• Нарисуйте несколько вариантов своей бизнес-модели, используя канву Остервальда.
• Разработайте свой собственный шаблон или свою канву бизнес-модели!
• Посмотрите программы «Секреты успеха с Олегом Тиньковым».
• Посетите ближайший стартап-уикенд, проводимый в вашем городе (только не вздумайте с кем-то делиться своими идеями).
• Прямо сейчас возьмитесь за реализацию какого-либо мини-проекта.
• Самая сильная ваша защита – это внутренняя чистота (честность и порядочность) и мудрость (осмотрительность и проницательность). Поэтому в целях собственной же личной безопасности работайте над собой, устраняйте внутренних врагов, представляющих собой самую большую опасность.
• Постарайтесь в течение целого дня понаблюдать за своими мыслями. Подумайте о том, как вы думаете. Откуда приходят к вам мысли и что влияет на ваше мышление?
• Постарайтесь вспоминать, что вам снилось, и обращать на свои сны внимание. Когда мы сосредоточенно работаем над какой-нибудь задачей, информация о ней записывается в том числе и в подсознание, которое также помогает нам найти решение, иногда выдаваемое во время сновидения.
• Разработайте программу своего духовного развития.
Индивидуальные размышления металидера
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
Поделитесь, пожалуйста, своими собственными размышлениями о лидерстве с другими металидерами в нашей группе: https://vk.com/HOBATOPbl
VII. О предназначении лидерства, или для чего становятся лидерами?
Тот, кто нашел смысл, ярче и полнее живет в любых обстоятельствах – или находит в себе силы изменить их.
Дэйв Ульрих
Величие человека можно определить по тому, что он оставил после себя, чтобы оно росло дальше, и побудил ли он других мыслить в новом направлении, а именно с мощью, действующей после него.
Герберт Дж. Уэллс
Когда вас вдохновляет какая-нибудь великая цель, какой-то выдающийся замысел, ваши мысли разрывают свои оковы, ваш разум преступает все пределы, ваше сознание расширяется во всех направлениях, и вы оказываетесь в новом, великолепном и чудесном мире.
Патанджали
Ключевые слова и ассоциативные образы:
Путь лидера Миссия лидера • Предназначение лидера • Призвание лидера • Судьба лидера
Символом этой части нашего трактата о лидерстве является фрагмент фрески работы Рафаэля Санти «Афинская школа» (см. на предыдущей странице). Эта фреска символизирует такие высшие цели истинного лидерства, как наставничество, помощь людям в обретении верного пути в жизни и расширении мировоззрения, эволюция сознания человечества, вдохновение и воодушевление на постижение смысла жизни и обретение своего предназначения.
Миссия настоящего лидера
О, если можешь быть ты хладнокровным,
Когда теряют головы вокруг,
Хулу презрев, сомненья взвесить ровно,
В себя поверить, хоть не верит друг;
И если можешь ждать ты неустанно,
В клеветах помнить заповедь: «Не лги!»,
Иль, ненавидим, множить зло не станешь,
Слывя ни лучше, ни мудрей других.
И коль, мечтая, над мечтой ты властен,
И, мысля, мысли целью не сочтешь,
Триумф встречаешь так же, как напасти,
Усматривая в них обман и ложь;
Коль терпишь отзвук сказанных тобою,
Но искаженных негодяем слов,
Из праха все, что отнято судьбою,
Остатком сил воссоздаешь ты вновь.
А если можешь, ставя все на карту,
Рискнуть в игре и разом проиграть,
Сначала вновь начать, но без азарта,
Потерю никогда не вспоминать;
И если можешь сердцу, нервам, телу
Велеть служить тебе, что ни случись,
Когда внутри тебя все опустело,
И только Воля говорит: «Держись!»
Коль можешь говорить с толпой достойно,
В общенье с Королем не страшен сбой,
Пусть даже враг и друг тебя не вспомнят,
И все не очень-то считаются с тобой;
Но если ценишь каждое мгновенье,
И чувствуешь их неизбывный бег,
Твоя Земля, и все – твое владенье,
И, главное, мой сын, ты – Человек!
Вот несколько распространенных мифов об истинной миссии настоящего лидера.
Миф 1: лидерство необходимо для обретения богатства. Реальность: это не лидерство необходимо для обретения богатства, а богатство может прийти к лидеру как побочный, второстепенный результат его лидерской активности.
Миф 2: предназначение лидера – это править. Реальность: предназначение лидера не управлять, а вести за собой.
Миф 3: предназначение лидера – управлять другими. Реальность: главное предназначение лидера – это управлять собой.
Миф 4: лидер должен разработать свой план. Реальность: истинным лидером становится тот, кто уловил ту часть Божественного плана, которую ему Небесами позволено реализовать на Земле.
Миф 5: предназначение лидера в реализации его идей. Реальность: предназначение лидера в том, чтобы быть проводником божественных идей.
Истинное предназначение лидера – это…
Вот некоторые из основных представлений об истинном предназначении настоящего лидера.
• Служить, защищать, заботиться, помогать и поддерживать.
• Светить, быть солнцем для других – быть передатчиком воли Свыше.
• Обрести ясное видение той части божественного плана, для реализации которой он воплотился на Земле.
• Быть путеводной звездой на пути реализации тех изменений, которые ведут людей к прогрессу и духовному развитию.
• Раскрыть до конца и максимально реализовать свой лидерский потенциал.
• Реализовать собственное космическое предназначение, заниматься самоосознанием, саморазвитием, самореализацией.
• Выращивать новых и новых лидеров.
• Главное предназначение лидера – вести людей к их предназначению. Главным универсальным предназначением человека является обретение осознанного Единства с Творцом. Вот почему лидеры должны вести людей к Богу, а уже потом к процветанию, свободе, научному прогрессу и так далее. Но для этого лидер сам сначала должен обрести Единство с Богом. Иначе он приведет идущих за ним совсем не туда, где они все должны оказаться.
VS-лидерство, или Осознайте разницу
Джон Коттер в книге «Лидерство Мацуситы. Уроки выдающегося предпринимателя XX века» [1.12] на основе изучения делового пути Коносуке Мацуситы выделяет несколько основных уроков, которые мы должны учитывать.
• В изменяющихся условиях обучение в течение всей жизни может иметь большее значение для достижения крупного успеха или выдающихся результатов, чем коэффициент интеллектуального развития, происхождение, социально-экономический статус и формальное образование.
• Способность к обучению в течение всей жизни тесно связана с такими качествами ума, как смиренность и открытость, с готовностью к принятию риска, умением слушать и воспринимать, с объективным самоанализом.
• Высокие цели и гуманистические убеждения не противоречат успеху в бизнесе. Они могут даже стимулировать достижения, по крайней мере в быстро меняющихся условиях, поддерживая образ жизни, способствующий росту
• Трудности и невзгоды не обязательно являются разрушительными для карьеры и жизни. При соответствующих условиях пережитые трудности помогают формированию высоких идеалов, доказывают необходимость постоянного роста и становятся толчком к значительным достижениям.
